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LAS 6 EXCUSAS DE LA MUERTE. En liderazgo y relaciones.

Fuente: leading without authority. Keith Ferrazzi.

“ESTO QUIZÁS NO FUNCIONE” Dice Seth Godin

“ES EL COMÚN DENOMINADOR EN EL CORAZÓN DE TODOS LOS PROYECTOS IMPORTANTES Y CUALQUIER COSA QUE MEREZCA LA PENA HACER”

🤨 IGNORANCIA


El conocimiento viene acompañado de la responsabilidad.

No hay excusas, hay que informarse aprender lo nuevo y tomar acción.

😌PEREZA

Si, ir en equipo es un trabajo duro. Cada uno tenemos nuestro liderazgo y no es aconsejable abdicar o terminaras obligad@ a abdicar a la fuerza. (Te echarán).

😒INDIFERENCIA

Si te muestras indiferente y callas tu verdad y tu único punto de vista… No solo te estas fallando a tim estas fallando al desarrollo de todo el equipo.

🤕 JUGAR EL PAPEL DE VICTIMA

En muchas ocasiones se escuchan comentarios negativos dentro de los equipos en lugar de centrar la energía y el foco en los adversarios externos. Qué es donde está el peligro y la victoria.

Cuando la autohumillación se convierte en una enfermedad…

Aceptar que harás todo lo que esté en tu mano para crear una relación de crecimiento hace que se erradique el victimismo.

🙄 COBARDÍA

Si una situación te da miedo es muy probablemente porque hay algo que te está llamando para crecer.

Si te centras en lo que puedes ganar en lugar de en la incomodidad; todo se vuelve mucho más fácil.

🤩 INDULGENCIA

No puede haber lugar para enganches emocionales y resentimiento.

Estas emociones nos frenan y nos lastran de conseguir nuestros logros.

Además el resentimiento es nocivo para la salud física y mental y para la productividad.

Cuando somos indulgente en alguna relación ya sea profesional o personal…
Estamos minando el entorno en formas que ni si quiera somos conscientes.

GOING HIGHER TOGETHER

Alex Fragoso

Alex Fragoso

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